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Projekt Manager IT und zukünftigen COO (m/w)



hunting heads is one of the top 5 executive search companies in Europe and is specialized in searching for Top Managers, C-Level Executives, Board Members, Presidents and top notch leaders.
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Our Head Hunters have a long standing Management experience and work successfully due to competent counselling for mid range and large enterprises. Furthermore, public and cultural facilities belong to our clients.

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Als Headhunter suchen wir für einen unserer Klienten:

Projekt Manager IT und zukünftigen COO (m/w)

Das Unternehmen
Unser Klient ist ein kleines, aber hoch spezialisiertes Unternehmen für IT-Qualitätssicherung und begleitet seine Kunden im Projekt und berät sie schon bei der Entscheidungsfindung für eine optimale Auswahl der Werkzeuge, Vorgehensmodelle und Methoden mit Blick auf den Gesamtprozess. Neben der IT- Beratung gehört das Testmanagement zu den Schwerpunkten, die Kenntnis marktüblicher Werkzeuge sowie Eigenentwicklungen ermöglichen eine optimale Auswahl und anschließende Betreuung und Schulungen vor Ort oder im Testzentrum am Firmensitz

Zielsetzungen
Nach einer intensiven und persönlichen Einarbeitung durch den Gründer und Geschäftsführer soll der neue Manager diesen sowohl im Alltagsgeschäft und bei Stammkunden entlasten als auch eigenständig Neukundenakquise betreiben. Dabei kann er zunächst auf das Know-how und vorhandene Personalressourcen zugreifen, später dann neue Mitarbeiter einstellen und sein eigenes Team aufbauen. Im erwarteten Erfolgsfall ist die Position eines COO in der Geschäftsleitung eine realistische Perspektive

Position und Aufgabenschwerpunkte:

Hauptaufgaben:
• Durchführung von Beratungsprojekten eigenverantwortlich und im Team
• Entlastung des Geschäftsführers im Bestandskundengeschäft
• Neukundenakquise und Aufbau neuer Geschäftsfelder
• Dabei systematische Weiterentwicklung von Marketinginstrumenten
• Suche, Auswahl und Einstellung neuer Mitarbeiter
• Repräsentatives Auftreten auch vor dem Management unserer Kunden

Positionierung /Vergütung

• Der Stelleninhaber berichtet in dieser neu zu schaffenden Schlüsselposition direkt an den Geschäftsführer
• Basis ist ein attraktives Jahreseinkommen, das aus einem fixen Gehalt und einem variablen, erfolgsabhängigen Teil besteht
• Ein Dienstfahrzeug der Mittelklasse auch zur privaten Nutzung und die Versorgung mit den nötigen Arbeitsmitteln (Laptop, Mobiltelefon) gehören zur Ausstattung
• Firmensitz und Arbeitsort ist der Stammsitz in einer Großstadt im Südwesten Bayerns


Profil

Fachliche und persönliche Anforderungen/Erfahrungen
• Studium der Informatik, Unternehmens- und/oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbaren Fachausbildung mit IT - Bezug
• Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im Bereich IT- Beratung, IT-Projektmanagement, IT-Testmanagement, Prozessmanagement
• Gutes Netzwerk im IT-Umfeld und Pioniergeist, um neue Kunden zu gewinnen und Key-Accounts zu betreuen
• Branchenerfahrung in der Versicherungswirtschaft von Vorteil
• Führungserfahrung sowohl als Projektleiter als auch als Disziplinarvorgesetzter, dabei auch bei der Auswahl und Einstellung neuer Mitarbeiter/Teammitglieder
• Sehr gute Kenntnisse in Windows – und Server Client – Anwendungen und bei Mobile Devices
• Muttersprache Deutsch, verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Vortrag und Präsentationen intern und beim Kunden
• Verhandlungssicher, eigenverantwortliches Arbeiten und Umsetzungsstärke
• Positive Ausstrahlung, hohe Eigenmotivation mit unternehmerischem Denken
• Hohe analytische Fähigkeiten gepaart mit kooperativem Arbeitsstil und Teamfähigkeit
• Reisebereitschaft zunächst national als auch später international wird vorausgesetzt



Ihre individuellen Daten übermitteln Sie uns bitte ausschließlich elektronisch, um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung gewährleisten zu können.

Wir werden Sie bei Interesse zu einem persönlichen Gespräch einladen, um Ihre Vorstellungen zu konkretisieren und Ihnen geeignete Möglichkeiten offerieren zu können.

Ihre Bewerbung + unser Management = Erfolg

Wir freuen uns auf Sie!

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Die Position bietet einem unternehmerischen denkenden Manager/in, der sein Handwerk im IT-Umfeld gelernt hat und sich jetzt als Führungskraft weiterentwickeln will, ein weites Betätigungsfeld. Das Unternehmen wächst profitabel in seiner Marktnische 2-stellig und hat Potential für weiteres Wachstum, das es nur zu heben gilt. Dabei wird er vom Geschäftsführer unterstützt und aktiv gefördert, er sucht keinen Mitarbeiter sondern einen Manager, der nach einer Einarbeitungszeit unternehmerisch und eigeninitiativ agiert.

Bewerben Sie sich ausschließlich über unsere Homepage!
Höchste Diskretion ist selbstverständlich.

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hunting heads International GmbH
Headhunter Institut für die Direktsuche von Führungspersonal, Geschäftsführer Vorstand und Top- Manager
Horst Becker
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letztes Update: 27.05.2016


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