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Unternehmensberater für direct search Homeoffice (m/w)



hunting heads is one of the top 5 executive search companies in Europe and is specialized in searching for Top Managers, C-Level Executives, Board Members, Presidents and top notch leaders.
We only work with the direct search approach and get your ideal candidates out of your competition. We guarantee the successful placement for each position and at 90% of our orders we can present the first candidates within 3-4 weeks.
Our Head Hunters have a long standing Management experience and work successfully due to competent counselling for mid range and large enterprises. Furthermore, public and cultural facilities belong to our clients.

- hunting heads - The Champions League of Headhunter! -

Im Rahmen der weiteren Expansion suchen wir einen:

Unternehmensberater für direct search Homeoffice (M/W)

Wenn Sie mit hunting heads executive International arbeiten, dann gehören sie zur Nummer 1 im spezialisierten Recruiting von Fach- und Führungskräften mit Schwerpunkt Vertrieb und Technik in Europa.
Unsere Strukturen halten wir flach und durchlässig.

In Europa sind wir aufgrund der langjährigen Berufserfahrung aller unserer Mitarbeiter mit überproportionalem Wachstum seit 1997 zur Nr. 1 im Bereich Direkt Search geworden, und gehören weltweit zu den TOP 5 Headhunter-Institute auf internationaler Ebene.

Die Philosophie, kein Massengeschäft zu betreiben und Headhunting auch für Positionen bis herunter mit einem Jahreseinkommen ab 75.000 EUR anzubieten, ist in dieser Form und Ausprägung in Deutschland einmalig.

Die Internationalisierung von hunting heads begann 2000 mit der Eröffnung einer spanischen Niederlassung. In den folgenden Jahren vollzog sich eine weltweite Verbreitung der Firma, die inzwischen in Europa, Nord- und Südamerika sowie Asien tätig ist.
Über den eigentlichen Industriesektor (Mittelständische Unternehmen und große Konzerne) hinaus zählen zunehmend auch staatliche Einrichtungen, Länderverwaltungen und Kulturinstitutionen zu den Kunden von hunting heads executive Search International. Die Beraterdienste stellt das Institut somit auch wirtschaftspolitischen Experten-Kommissionen der Bundes- und Länderpolitik zur Verfügung.


Position und Aufgabenschwerpunkte:

Sie arbeiten als Headhunter in einem etablierten Unternehmen und nutzen Synergien durch Partnerschaft. Als Profi sind Sie es gewohnt, selbständig in einer erfahrenen Mannschaft mit einem fairen und außergewöhnlichen Partnermodell zu arbeiten.


Ihre Qualifikation:
fundierte akademische Ausbildung
mehrere Jahre Berufs- und Projekterfahrung auf internationaler Ebene
nachweislicher Erfolg im Vertrieb und im Account Management
gutes Verständnis der Internet-Technologien
Lust auf interdisziplinäres Arbeiten in einem Team aus Experten und Top Managern
kundenorientierte Denk- und Handlungsweise
selbstständige Arbeitsweise und Eigeninitiative
hohe Flexibilität, Einsatzfreude und Belastbarkeit
starke Teamorientierung und Pioniergeist
gute Kenntnisse im Bereich Social Media / Network / Social Collaboration
Deutsch, Englisch fließend
exzellente Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten

Vorteile / Bemerkung

- Flache Hierarchie ohne "Wasserkopf"
- Kein Gebietsschutz, Sie können arbeiten, wo Sie möchten
- Kein Adressenschutz
- Sie erhalten alles notwendige Material für die tägliche Arbeit
- Von der Zentrale wird die Werbung gesteuert
- Die Zentrale ist Ihr persönliches Backoffice
- Sie sind vom Recruitingprozess freigestellt und können während
der Projektphase Ihre Altkunden betreuen sowie Neukunden akquirieren
- Sie arbeiten in einem bereits international etablierten Unternehmen
- Sie erhalten eine professionelle Einarbeitung sowie kontinuierlich ein
Coaching

Wir wünschen uns einen neuen Kollegen, der nach erfolgreichen Jahren eine Heimat sucht, die ihm individuelle Freiräume. größtmögliche Gestaltungsmöglichkeiten und eine bestens etablierte Unternehmensmarke bietet.
Wie bieten eine exzellente Infrastruktur, hervorragende Mitarbeiter und eine Plattform, die Unternehmertum fordert und fördert.

Wenn Sie Information und Kommunikation zu Ihrem Geschäft machen wollen und eine Karriere, auch international, über Ihre Persönlichkeit anstreben, dann sind Sie die richtige Frau bzw. der passende Mann.

Alter ab mindestens 45 Jahre


Profil

Daten / Fakten

Gegründet 1997
Beschäftigte: 64
Projekte pro Jahr: zwischen 200 – 220
60 Kooperationspartner / Jobportale im Internet (Monopolstellung)
einzigartige Manager-Card
bis zu 200 Bewerbungen täglich
bis zu 1 Mio. User pro Monat (wahrscheinlich mehr als ALLE Gesellschaften zusammen)
international aufgestellt mit festen Kooperationspartnern
Branchenübergreifend aktiv


Offene und teamorientierte Persönlichkeiten mit unternehmerischer Grundeinstellung, großer Dynamik und hoher Serviceorientierung.
Wenn Sie Information und Kommunikation zu Ihrem Geschäft machen wollen und eine Karriere, auch international, über Ihre Persönlichkeit anstreben, dann sind Sie die richtige Frau bzw. der passende Mann.

Arbeiten Sie bereits im Bereich Human Resource in leitender Funktion und wissen durch langjährige Erfahrung, wie man erfolgreich Beratungsprojekte implementiert, oder kommen aus dem Vertrieb und verfügen über mindestens 3 Jahre Führungserfahrung, besitzen Kontaktstärke, sind flexibel und belastbar?

Haben Sie einen großen Anspruch an Ihre Einsatz- und Dienstleistungsbereitschaft, können Sie etwas bewegen, sind Sie ergebnisorientiert, bewahren auch unter Druck einen kühlen Kopf und Humor und halten in schwierigeren Zeiten durch?
Dann können Sie sich auf uns verlassen! "We are a People Business"!


Alter ab mindestens 45 Jahre

Arbeitsort: Homeoffice



Ihre individuellen Daten übermitteln Sie uns bitte ausschließlich elektronisch, um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung gewährleisten zu können.

Wir werden Sie bei Interesse zu einem persönlichen Gespräch einladen, um Ihre Vorstellungen zu konkretisieren und Ihnen geeignete Möglichkeiten offerieren zu können.

Ihre Bewerbung + unser Management = Erfolg

Wir freuen uns auf Sie!

zum Bewerbungsformular

Sie erhalten die Möglichkeit, innerhalb des Unternehmens als Senior-Consultants aufzusteigen und sind somit in Beirat der Führungsebene.

Wir freuen uns auf Sie!
Bewerben Sie sich ausschließlich über unsere Homepage!
Höchste Diskretion ist selbstverständlich.

Ihre Bewerbung + unser Management = Erfolg
Wir freuen uns auf Sie!

hunting heads International GmbH
Headhunter Institut für die Direktsuche von Führungspersonal, Geschäftsführer Vorstand und Top- Manager
Horst Becker
- CEO -
Altenaer Straße 31
58507, Lüdenscheid

Fon: +49(0) 2351 6708020 E-Mail: Zentrale@huntingheads.de
Fax: +49(0) 2351 6708345 Internet : www.headhunter-heads.de

- Welcome to the real world of headhunting! -

Executive Search / Board Consulting / Interim Management

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letztes Update: 11.04.2016



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